3,298 家
截至报告期末, 乐鱼体育共有供应商
供应商管理机制

乐鱼体育持续完善供应商管理体系,建立覆盖供应商开发、合作过程 及退出的全生命周期管理制度。公司每年对供应商全生命周期 (LCA)管理体系及相关配套制度的有效性和全面性开展系统性 审查,并于2025年度对相关制度进行迭代升级。 乐鱼体育通过制定负责任采购管理的相关政策,进一步夯实供应链全流程管理基础,其中涵盖《乐鱼体育供应商管理制度》《乐鱼体育供应商社会责任(CSR)管理办法》《乐鱼体育供应商可持续采购准则》《乐鱼体育供应商行为准则》《供应商ESG风险管理办法》等供应商可持续发展管理制度,并将ESG要求融入采购合同中,范围覆盖供应商、承包商及其附属机构与多级供应商,全面规范对供应商的管理。供应商管理系统已纳入基于风险的逐级管控逻辑和流程,新供应商准入严格遵循乐鱼体育《管理供应商开发文件》,形成 “新供应商-合格供应商-退出管理”的闭环管理。乐鱼体育制定《供应商可持续采购方针》《供应商社会责任操作指引》,指导供应商开展商业道德、劳工人权、职业健康与安全、环境保护与公司治理等相关实践,共同推动供应链可持续发展。

为推动可持续供应链管理理念的务实落地,公司建立了贯穿全生命周期的闭环供应链管控机制。通过实施严格的尽职调查与常态化审核,公司对供应链风险进行前瞻性识别与动态管控。在此基础上,公司同步推进供应商赋能培训与合作稳定性建设,通过全链条的透明化管理与闭环改进,持续构建合规、透明且具有韧性的可持续供应链生态。

2025年供应商数量及分布
2025年供应商数量及分布

*31.2025年调整一级供应商定义,仅纳入制造商类型供应商

*32.2025年调整非一级供应商定义,统计范围为服务商、贸易商、代理经销商及硅链条制造商

*33.2025年调整关键非一级供应商定义,统计范围聚焦非一级类别中的关键品类,含硅料、组件八大主材、劳务外包及硅链条上游

*供应商均按独立供应商口径统计,及每家供应商只被计入一次

2025年可持续供应链管理绩效
2025年可持续供应链管理绩效

乐鱼体育竭力打造公平公正、透明高效的供应商管理体系。乐鱼体育健全供应商管理委员会架构,明确各层级职能,实现更加高效、专业的分工与协作,确保各项管理工作“专人专管”的精细化处理。

供应商管理委员会架构

  • 图标
    决策层
    • 负责制定供应商管理方向及策略,每半年召开会议
    • 与战略供应商定期交流
  • 图标
  • 图标

乐鱼体育按照供应商经营特性、合作状态等维度,对供应商进行分类管理,按月度、半年度、年度等频率就产品与服务质量、交货能力、技术能力、ESG表现等方面对合作的供应商进行考核。根据考核结果,将供应商分为A、B、C三个等级,并根据不同等级制定相应的奖励或处罚措施。

供应链风险管理

为确保供应链的稳定性与安全性,乐鱼体育建立完善的风险监控机制,定期对供应链风险进行评估和更新,以确保风险管理的及时性和有效性。

乐鱼体育供应链风险管理举措

  • 贸易风险
    • 制定《全球关务合规管理办法》,对进出口管制贸易合规风险进行年度排查并及时采取防范举措
158 家
2023年,接受年度CSR尽职 调查审核供应商共计
83 %
金额覆盖达
0 家
其中被评估为具有重大实际或 潜在负面影响的供应商数量及 已终止的具有重大实际或潜在 负面影响的供应商数量均为

乐鱼体育通过内外部评估的形式,对供应商的环境和社会风险进行审查。在供应商准入环节,我们对其执行严格的社会责任风险筛查。在供应商过程管理环节,引入权威的第三方风险工具,全面监督供应商的经营资质、法律诉讼记录、合规风险以及环境违法违规情况。

2023年,乐鱼体育开展年度CSR尽职调查,识别供应商社会责任风险,内容涵盖环境管理、劳工权益保护、健康安全、商业道德及贪污腐败等;建立并执行供应商ESG风险调查,明确要求采购人员将供应商相关表现记录于《供应商ESG风险调查表》中,同时开展年度供应商环境管理及社会责任审核评估。基于评估分数及等级,对供应商进行分级分类管理。针对高风险供应商,我们积极辅导其进行必要的整改并定期进行现场审核,确保整改闭环。

CSR尽职调查问题发现及改进

类别 类别占比 主要问题 改进成果
劳工人权 31% -未定期收集并反馈员工的投诉意见 -员工入职体检费用由员工承担 -完善申诉机制,建立匿名投诉渠道,定期收集并反馈员工的投诉意见 -员工因受雇产生的体检费改由雇主承担
商业道德 1% 未要求管理者及相关员工定期自检未针对自检结果制定有效预防和改进措施 完善企业商业道德管理体系,建立内部自检行动机制
环境保护 5% -缺少废气、废水处理设施的运行维护记录 -化学品MSDS2未按照要求配置 -建立废气、废水设施的运行维护记录 -培训化学品管理相关人员按照要求配置MSDS
健康安全 48% -消防设施(如灭火器和消防栓)点检不及时 -未建立药品领用清单 -完善安全管理三级责任制,全面排查消防系统风险,维护系统正常运行 -建立药品领用管理措施
管理体系 15% -次级供应商《供应商CSR行为准则》签署率未达100% -供应商未定期开展CSR风险评估和分层分级管理 -要求供应商开展对次级供应商的监督并签署《供应商CSR行为准则》 -要求供应商开展CSR风险评估及管理以符合乐鱼体育要求
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《供应商管理制度》